Las actividades llevadas a cabo desde el servicio se concretan en dos áreas de trabajo:
PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL:
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Valoración individualizada de talentos y necesidades de apoyo.
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Diseño de itinerarios de inserción laboral personalizados, ajustados a preferencias y capacidades personales fruto de la valoración individual.
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Orientación, apoyo y seguimiento en la búsqueda de empleo: actualización CV, preparación para entrevistas de trabajo y entrenamiento en competencias socio laborales.
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Oportunidades de capacitación laboral a través de programas de formación para el empleo propios (Servicio de Capacitación) o externos (centros de formación del entorno comunitarios).
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Apoyo durante la actividad laboral contribuyendo al mantenimiento del puesto de trabajo.
EMPRESAS:
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Actuaciones de sensibilización dirigidas a las empresas y sus equipos de trabajo.
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Asesoramiento sobre bonificaciones de las cuotas de seguridad social y ayudas a la contratación y formas de colaboración con nosotros.
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Intermediación laboral: selección de candidatos en función del perfil solicitado por la empresa.
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Análisis y adaptaciones de puestos de trabajo.
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Acompañamiento y seguimiento del trabajador y la empresa a lo largo de la relación laboral mediante la metodología de Empleo con Apoyo.